湖州新開元碎石有限公司
創(chuàng)新高！湖州新開元連續(xù)安全生產超700天
2025-09-11 次瀏覽
截至3月12日，湖州新開元實現(xiàn)連續(xù)安全生產700天，刷新了此前保持的649天最長紀錄。這一里程碑的達成，既是公司多年來堅守“安全第一、預防為主、綜合治理”方針的成果，也是其以科技賦能、管理創(chuàng)新、文化筑基為核心的安全管理體系高效運行的生動實踐。
安全根基：標準化建設與長效管理
作為全國安全標準化二級企業(yè)和首批國家級綠色礦山企業(yè)，新開元始終將安全生產視為企業(yè)發(fā)展的生命線。自2015年全面推行6S管理以來，公司通過持續(xù)整治生產現(xiàn)場、優(yōu)化作業(yè)流程，實現(xiàn)生產事故率顯著下降，并于2016年獲評湖州市吳興區(qū)“6S管理十佳單位”。 2017年，公司被列為國家安監(jiān)總局“非煤礦山雙重預防機制建設試點企業(yè)”和國際勞工組織SCORE項目湖州市試點單位，雙重認2020年，作為浙江省智能化綠色礦山建設試點單位，公司啟動綠色智慧礦山建設，并于2023年建成礦山安全生產數(shù)字化平臺，通過智能化手段筑牢安全防線。
科技賦能：數(shù)字平臺把關安全管控
依托“1+6+4”智能化體系（礦山三維動態(tài)地質模型+六大在線監(jiān)測系統(tǒng)），新開元構建起全天候、全流程安全監(jiān)管網絡。在六大在線監(jiān)測系統(tǒng)中，智能卡車調度系統(tǒng)實現(xiàn)運輸路線精準優(yōu)化，人員車輛實時定位跟蹤系統(tǒng)保障作業(yè)區(qū)域安全受控，礦山越界開采預警系統(tǒng)與粉塵在線監(jiān)測系統(tǒng)則從源頭化解風險隱患。數(shù)字化平臺的應用，有效解決了夜間生產監(jiān)管盲區(qū)、設備突發(fā)故障響應滯后等難題，推動安全管理從“人防”向“技防”轉型。
新開元正以“綠色礦山”與“智慧礦山”建設為雙引擎，加速推進礦山安全管理的數(shù)字化轉型與可持續(xù)發(fā)展深度融合。通過深化礦山安全生產數(shù)字化平臺應用，企業(yè)進一步完善風險分級管控與隱患排查治理雙重預防機制，探索AI智能巡檢、自動化預警等技術創(chuàng)新，持續(xù)鞏固安全生產長效機制。
人才筑基：專業(yè)團隊護航安全生產
公司高度重視安全人才隊伍建設，其中湖州市安全協(xié)會專家4人，吳興區(qū)應急專家3人，持爆破、電工、特種作業(yè)等專業(yè)證書人員達85人，配備注冊安全工程師2名。通過安全月主題活動，組織各廠、站負責人，安全管理人員學習（《安全生產法》、《學習習近平總書記關于安全生產重要論述讀本》），定期開展技能競賽、安全培訓及應急演練，形成了一支技術過硬、經驗豐富的安全骨干隊伍。
6S管理鑄就安全基因
歷經十年深耕，新開元的6S管理（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全）已融入企業(yè)血脈。秉承“人造環(huán)境，環(huán)境育人”的理念，公司成功打造出整潔規(guī)范的生產現(xiàn)場，顯著提升了員工的遵章守紀意識，“比整潔、比安全、比技術”的氛圍蔚然成風。這一管理實踐不僅大幅降低設備故障率與操作事故率，更被提煉為獨具特色的企業(yè)安全文化，成為行業(yè)標桿。
站在連續(xù)安全生產700天的新起點，新開元人正以"時時放心不下"的責任感和“事不避難、迎難而上、追求卓越”的奮斗者精神，用科技之盾筑牢安全防線，以管理創(chuàng)新護航高質量發(fā)展，在建設本質安全型綠色礦山的征程上續(xù)寫新的篇章。